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GRIN Verlag Theoretische Grundlagen der Lerntypentheorie im Bezug auf die Personalentwicklung

Name: Theoretische Grundlagen der Lerntypentheorie im Bezug auf die Personalentwicklung
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Human Resources Management

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Akademische Arbeit aus dem Jahr 2005 im Fachbereich Führung und Personal - Sonstiges, Note: 1,0, Hochschule Darmstadt, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Arbeit soll die Begriffsdefinitionen und wissenschaftlichen Grundlagen der Lerntypen liefern. Betrachtet werden grundlegende Definitionen zu den Lerntypen sowie des Lernens im Allgemeinen und die dazugehörigen Theorien der Lernpsychologie. Des Weiteren werden die problemstellungsrelevanten Bereiche der Personalentwicklung beschrieben. Abschließend soll durch ein kritisches Fazit begründet werden welche Lerntypentheorien für diese Arbeit maßgeblich sind. Aus dem Inhalt: Lerntypentheorien, Lernstiltheorien, Grundlagen der Personalentwicklung, Methoden der beruflichen Bildung.

Product Specifications

Brand: GRIN Verlag
Format: paperback
ASIN: 3668138869
Category: Books > Subjects > Business, Finance & Law > Management > Human Resources > Human Resources Management
Domain: Amazon UK
Release Date: 06 February 2017
Listed Since: 07 February 2017

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