Springer Praktische Psychologie für den Umgang mit Mitarbeitern: Wirkungsvoll und leistungsorientiert führen

Product Description Fundiertes Wissen für den Umgang mit Mitarbeitern ist in jeder Führungssituation von Bedeutung. Wie Führungskräfte unter wachsenden  Anforderungen des beruflichen Alltags unterschiedlich leistungsstarke Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erfolgreich führen können, zeigt dieses Buch ganz praxisnah und anschaulich auf. Es liefert wertvolles psychologisches Hintergrundwissen für einen besseren Zugang zu menschlichem Verhalten und Handeln in Organisationen und stärkt die eigenen Führungsfähigkeiten. Eine wertvolle Essenz aus vielen hundert Führungstrainings und aus der langjährigen Führungserfahrung des Autorenduos. From the Back Cover Fundiertes Wissen über den erfolgreichen Umgang mit Mitarbeitern ist in jeder Führungssituation von Bedeutung. Dieses Buch zeigt Ihnen praxisnah und anschaulich, wie Sie unter den wachsenden Anforderungen des beruflichen Alltags unterschiedlich leistungsstarke Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erfolgreich führen. Es liefert wertvolles psychologisches Hintergrundwissen für einen besseren Zugang zu menschlichem Verhalten und stärkt damit Ihre Führungsfähigkeiten. Sie erhalten direkte Hilfestellungen für ganz konkrete Führungssituationen und psychologisch fundierte Antworten auf viele Fragen des Führungsalltags. Das Buch beinhaltet eine wertvolle Essenz aus vielen hundert Führungstrainings sowie der langjährigen Führungserfahrung des Autorenduos.Der InhaltWas ist Führung?Was kennzeichnet wirkungsvolle Führung?Verschiedene Mitarbeiter individuell und leistungsorientiert führenHerausforderndes Führungsverhalten bei den StarsUnterstützendes Führungsverhalten bei den WorkhorsesReaktivierendes Führungsverhalten bei den ProblemsNeuausrichtendes Führungsverhalten bei den DeadwoodsDie ZielgruppenFührungskräfte aller Branchen  Die Autoren                                 Die Arbeits- und Organisationspsychologen Uta Rohrschneider und Michael Lorenz führen die grow.up. Managementberatung GmbH. Die Autoren verfügen über langjährige Erfahrung im Bereich der Human Resources Strategie und Personalentwicklung. Sie haben zahlreiche Artikel und Bücher zu den Themen veröffentlicht und sind gefragte Referenten in diesen Feldern. About the Author Die Arbeits- und Organisationspsychologen Uta Rohrschneider und Michael Lorenz führen die grow.up.Managementberatung GmbH. Die Autoren verfügen über langjährige Erfahrung im Bereich der Human Resources Strategie und Personalentwicklung. Sie haben zahlreiche Artikel und Bücher zu den Themen veröffentlicht und sind gefragte Referenten in diesen Feldern.