OmniScriptum La fidélisation des parties prenantes et la performance financière: Une étude théorique et empirique sur les parties prenantes centrales (personnels et investisseurs) (Omn.Pres.Franc.)

L'expérimentation stratégique du Business Model: Analyse des pratiques des fonds d'investissement (Omn.Pres.Franc.)

OmniScriptum

Rôle des parties Prenantes dans le processus d’enracinement: Etude theorique et validation empirique dans le contexte des entreprises TUNISIENNES côtées (Omn.Pres.Franc.)

OmniScriptum

Rémunération des dirigeants dans les entreprises familiales: Déterminants internes et contribution à la création de valeur, le cas des entreprises familiales françaises cotées (Omn.Pres.Franc.)

OmniScriptum

Capital humain spécifique, gouvernance et performance de l'entreprise: Approche par la théorie de la firme et étude empirique du cas français

Editions Universitaires Europeennes

Les stratégies d'internationalisation des grands groupes industriels: Une analyse multidimentionnelle (Omn.Pres.Franc.)

OmniScriptum

Investisseurs institutionnels et stratégies comptables des dirigeants: Etude sur Euronext Paris (Omn.Univ.Europ.)

OmniScriptum

L'implication des professionnels des technologies de l'information: Elaboration d'un modèle théorique et étude empirique de l'implication ... des professionnels des TI (Omn.Univ.Europ.)

OmniScriptum

MARCHÉS FINANCIERS INTERNATIONAUX ET INFORMATIONS COMPTABLES: CAS DES ENTREPRISES À LA COTE DE PARIS (Omn.Univ.Europ.)

OmniScriptum

Transfert de connaissances dans les entreprises multinationales: Influence des facteurs institutionnels et stratégiques (Omn.Pres.Franc.)

OmniScriptum

Promotion de la culture entrepreneuriale et de l'entrepreneurship: Politiques et compétences des leaders francophones en cause (Omn.Univ.Europ.)

OmniScriptum

Performance sociale et gestion des résultats comptables: Une étude empirique dans le contexte Canadien (Omn.Univ.Europ.)

OmniScriptum

Déterminants de la réaction du marché aux émissions de titres: Une étude sur le marché français (Omn.Univ.Europ.)

ÉDITIONS UNIVERSITAIRES EUROPÉENNES

Commitment in wachsenden KMU: Eine empirische Untersuchung der Einflussfaktoren für die Bindung von Mitarbeitenden in wachsenden KMU

Springer

La gouvernance d'entreprise et l'hybridation: Le cas de l'Asie (Omn.Univ.Europ.)

OmniScriptum

Ownership Structure and Firm Performance: A Study of Indian Companies: An Empirical Study of Select Companies in the Private Sector of India

motivations et modes de gestion des femmes entrepreneurs au Cameroun: une étude exploratoire (Omn.Univ.Europ.)

ÉDITIONS UNIVERSITAIRES EUROPÉENNES

Évaluation des projets et des actions à l'aide de modèles d'options: Projets d'investissement et avoir des actionnaires (Omn.Pres.Franc.)

OmniScriptum

L'évaluation de la performance des universités françaises: Entre simplification de la complexité et complexification de la simplicité? (Omn.Univ.Europ.)

OmniScriptum

Les rachats d'actions propres en France: motivations et impact sur les cours boursiers (Omn.Univ.Europ.)

OmniScriptum

Opportunisme et gouvernance des relations inter-organisationnelles: Le cas de la prestation de services logistiques dans le secteur automobile (Omn.Univ.Europ.)

OmniScriptum

Endettement de l'entreprise et création de valeur: Structure du capital des entreprises françaises et création de valeur à l'épreuve des mécanismes de gouvernance (Omn.Pres.Franc.)

OmniScriptum

Les déterminants de la stratégie sociétale des multinationales: Etude empirique des filiales étrangères en France (Omn.Univ.Europ.)

ÉDITIONS UNIVERSITAIRES EUROPÉENNES

Sémiologies et entreprise de 1950 à l’an 2000 en France: Vers la construction des discours identitaires et institutionnels des mega-marques médiatiques (Omn.Pres.Franc.)

OmniScriptum

Le management des institutions de l'enseignement supérieur: La cohésion et la cohérence de l'équipe de direction comme catalyseurs du changement dans les organisations publiques (Omn.Univ.Europ.)

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