Digitales Umdenken im Zuge der Corona-Pandemie. Eine quantitative Problemanalyse zu neuen Herausforderungen für Unternehmen und Mitarbeiter mit dem Fokus auf Homeoffice - Image 1

£93.94

GRIN Verlag Digitales Umdenken im Zuge der Corona-Pandemie. Eine quantitative Problemanalyse zu neuen Herausforderungen für Unternehmen und Mitarbeiter mit dem Fokus auf Homeoffice

Name: Digitales Umdenken im Zuge der Corona-Pandemie. Eine quantitative Problemanalyse zu neuen Herausforderungen fur Unternehmen und Mitarbeiter mit dem Fokus auf Homeoffice
Brand: GRIN Verlag
Price: 95.16 GBP
Availability: InStock

Subjects

Price History & Forecast

Last 79 days • 79 data points (No recent data available)

Historical

Generating forecast...

Price Distribution

Price distribution over 79 days • 2 price levels

Days at Price

Current Price

Price Analysis

Most common price: £95 (43 days, 54.4%)

Price range: £94 - £95

Price levels: 2 different prices over 79 days

Product Specifications

Brand: GRIN Verlag
Format: paperback
ASIN: 3346377148
Category: Books > Subjects
Domain: Amazon UK
Release Date: 15 June 2021
Listed Since: 17 June 2021

Barcode

No barcode data available

GRIN Verlag Digitales Umdenken im Zuge der Corona-Pandemie. Eine quantitative Problemanalyse zu neuen Herausforderungen für Unternehmen und Mitarbeiter mit dem Fokus auf Homeoffice

Price History & Forecast

Price Distribution

Price Analysis

Product Specifications

Barcode

Similar Products You Might Like

Homeoffice in Zeiten der Covid-19-Pandemie und die einhergehende Bedeutung für die Mitarbeiterbindung

Die Corona-Pandemie als Katalysator der Digitalisierung deutscher Unternehmen

Auswirkungen der Corona-Pandemie auf die Entwicklung der digitalen Kompetenz von Lehrkräften. (In)Kompetenz in Krisenzeiten?

Die Herausforderungen der Kundengewinnung und Kundenbindung in Zeiten der COVID-19-Pandemie: Eine kritische Analyse des Customer Experience Management ... der digitalen Revolution des Kunden 4.0

Unternehmenskulturen in Krisenzeiten. Wandel und Veränderungen während der Corona-Pandemie

Auswirkungen der digitalen Transformation in der Corona-Pandemie auf die Unternehmenskultur. Das Unternehmenskulturmodell nach Edgar H. Schein

Pandemien. Herausforderung für das Risikomanagement von Unternehmen?

Intrinsische Mitarbeitermotivation während der Covid-19 Pandemie. Steigerung durch sinnstiftendes Management?

Der Einfluss von "digital unterwegs" und "mobile first" auf die Arbeitswelt

Die ergonomische Ausstattung von Arbeitsplätzen im Homeoffice und deren Auswirkungen auf Rückenbeschwerden der Beschäftigten

Gestaltung der Unternehmenskultur im digitalen Zeitalter. Handlungsempfehlungen für digitale Veränderungsprozesse in Familienunternehmen

Betriebliches Gesundheitsmanagement in kleinen und mittleren Unternehmen: Eine empirische Analyse der Barrieren und Lösungsmöglichkeiten vor dem Hintergrund der Digitalisierung

Business Continuity Management bei Pandemien

Die Corona-Pandemie und die Identitätsentwicklung von Jugendlichen. Auswirkungen von Maßnahmen zur Eindämmung der Pandemie

Arbeitsmotivation im Homeoffice und in Präsenz. Muss sich die Führung grundlegend ändern?

Workforce shortage in a digital era. Can 100% remote work attract more qualified candidates?

Telearbeit - Rückkehr zum Verlagswesen?

Business of Experience als konsequente Weiterentwicklung der Customer Experience?: Eine kritische Analyse der Kundenanforderungen nach COVID-19

Die digitale Transformation und deren Auswirkung auf Marketingabteilungen von B2B-Unternehmen

Probleme für benachteiligte Jugendliche beim Übergang von der Schule zum Beruf: Im Kontext der Covid-19-Pandemie

Die Relevanz des "Human Factor" in Zeiten des Digital Sales im B2B-Dienstleistungssektor

Führung auf Distanz. Führungskompetenzen in Zeiten der Corona-Pandemie

Die Entwicklung der Telemedizin im Bereich der Psychotherapie unter besonderer Berücksichtigung der SARS-CoV-2 Pandemie

Auswirkungen der Corona-Pandemie auf die aktuellen Goodwill-Bestände sowie bilanzanalytische Kennzahlen von DAX-Unternehmen nach IFRS