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Identifikation und Unterstützung von Arbeitern im Bore-out: Was sind die aktuellen Strategien der Personalabteilung?

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Description

Aufzeigen der aktuellen Strategien der Personalabteilung zur Identifizierung und Unterstützung von Arbeitnehmern im Bore-out, sowohl im Markt- als auch im Nicht-Markt-Sektor. Es wurde eine Umfrage anhand eines Fragebogens durchgeführt, der an etwa einhundert Mitglieder der Personalabteilung verschickt wurde. Es gingen insgesamt 47 Fragebögen ein, von denen 36 verwendet werden konnten. Es wurden quantitative und qualitative Ergebnisse gesammelt. Ihre Analyse zeigte, dass die HR-Strategien in den drei Sektoren der Prävention angesiedelt sind: primär, sekundär und tertiär, mit einer Dominanz der auf der primären Ebene vorgeschlagenen Maßnahmen.

Product Specifications

Format
paperback
Domain
Amazon UK
Release Date
08 May 2021
Listed Since
09 May 2021

Barcode

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