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Description

Estudar a relação entre liderança transformacional, clima organizacional e desempenho significa apreender toda uma realidade para então compreender os verdadeiros significados que possam servir como fatores para a dinâmica da influência do estilo da liderança, em específico, a liderança transformacional, em relação ao fortalecimento e a predominância de um clima organizacional saudável e desempenhos individual e organizacional superiores. O objetivo fundamental desta investigação consubstancia-se assim na análise do impacto da liderança transformacional e do clima organizacional no desempenho, no contexto do Instituto Federal do Triângulo Mineiro (IFTM). O estudo foi dividido em duas partes. Na primeira parte, realizamos a revisão da literatura dos constructos que o integram. Na segunda, procedemos ao estudo empírico compreendendo uma abordagem quantitativa com recurso à análise estatística, a fim de interpretar e sustentar o modelo de investigação a partir de um questionário aplicado aos servidores da Reitoria do IFTM.

Product Specifications

Brand: Novas Edições Acadêmicas
Format: paperback
ASIN: 363961495X
Category: Books > Subjects > Business, Finance & Law > Careers
Domain: Amazon UK
Release Date: 23 August 2019
Listed Since: 16 September 2019

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